交功課

這一陣子忙得昏了頭, 擠不出一絲氣力來隨便寫寫東西.
除了工作內容本身很忙之外, 其實忙碌的真正主因又要回到換工作這件事頭上.

還記得之前提過的離職事件罷…
經歷了新工作機會的GM面談的錯愕經驗, 之後數個星期遭受的是”多方的慰留壓力”
每天有不停的長官約談(讓原本就忙到不行的工作更形焦頭爛額), 有喝不完的咖啡, 有推不掉的飯局…
在雙方(新/舊工作)不斷的出招接招下, 事情拖了幾個星期之後, 今天總算正式的告知雙方, 我目前還是決定先留在現在的公司了.
決定的因素一路走來林林總總已經無法一一表列, 但其中一個最大的原因在於最後決定 “賭一把罷!”
現在的公司目前正經歷一個重要的Critical Point. 一個看似可以為公司帶來前所未有成長的大好機會, 伴隨著一個強大挑戰的考驗.
一旦選擇留下來面對這個機會/挑戰, 就有了要好好拚一回的決心.
是在我工作生涯中一次成績的驗收, 想要看看自己到底有何種程度的能耐.

接下來的幾個月事情可能是排山倒海而來的繁忙, 擔心的是自己面對壓力時的EQ.
希望不要常常對無辜的同事大發雷霆才好… (今天對一個長官大發脾氣所以現在才突然而發的反省和警惕 ><”)

思考著這些事情, 突然的覺悟是自己真的老了.
人生中大部份的時間所考慮著的已是事業, 家庭等等的 ”老人的話題”.
過去總是以Have Fun為主的人生態度已被拋到小小的角落去….

老劉真是名符其實的老劉了….
(嘆…..)

p.s. 我交個作業了~~

The Extra Day Off

以往每每遇到颱風假, 小劉總是那種迫不急待, 奮不顧身衝到KTV,
貪圖weekdays KTV優惠時段的小便宜的無聊上班族...
但畢竟歲月不饒人, 劉姥已沒有往日對在KTV消磨一整天的體力與熱情.

原本想著今天或許可以四天前拿到在誠品網路書店訂的書,
剛好趕上颱風天窩在咖啡店閱讀的悠閒樂趣,
卻早上才收到其中一本書缺貨, 所以還要再等'3~5天' 的掃興email.

今年的第一個颱風假 ,
(海棠來時, 老劉的飛機困在曼谷機場回不來...)
劉姥決定到美麗華四處晃晃.
可以停車, 可以shopping, 還有誠品, 超市和美食街,
應該是一個適合颱風天消磨時間的好地方.

Before Sunset

想了幾部最近看的電影(有的是舊電影了), 在這裡和大家分享一下…
所謂的”分享”, 不是指我要給什麼影評或介紹之類有深度的內容,
只想膚淺地說說: “好看”, “不好看”, 以供沒看過的人下次到百視達時可以參考看看, 或給看過的人反駁我之用.

1. 麻辣女王2: 別問我怎會想去看這種片(這樣講就應該看得出我對它的看法了罷), 就是飛機上播的不看白不看的那一種嘛
2. 撒哈拉: 一樣是飛機上看免錢的那一種, 但可能是比麻辣女王2還糟, 我看到一半就昏睡過去了
3. War of the Worlds: 其實不真的”那麼難看”, 但說它完全沒有劇情應該也不為過罷
4. In Good Company: ?馨喜劇, 是最近看的一堆片中還覺得不錯的一部, 去百視達可以選啦.
5. 祕窗: 一點都不緊張的supposed to be 懸疑緊張片. 應該大部份的人一開始看就猜得出結果會是什麼了
6. 下一站幸福: 也是小小?馨喜劇, 除了結局突然了點, 也是一堆片中還覺得可以的一部
7. 瞞天過海2: 其實本來就已經不喜歡第一集了, 也不知道那為什麼還要看第二集. 我想純粹是那種喜歡湊熱鬧, 看大堆頭片的天性使然… 除非你也是喜歡湊熱鬧的人, 否則不會推荐
8. Mr. and Mrs. Smith: 應該還可以罷, 就看看俊男美女, 賞心悅目一下
9. 誰來晚餐:以諷刺黑/白人種文化衝突及刻板印象為基調的喜劇, 梗都很老掉牙, 劇情的走向完全不會出乎你所料, 但我看起來卻還覺得輕鬆的那一種.
10. Before Sunset: 不知道哪裡特別吸引我, 個人就是覺得超讚, 很愛!

另, 請看過的人告訴我對The Motorcycle Diaries的評價究竟如何? “坊間”的評價好像很不錯, 但卻有人帶著冷眼看好戲的口吻說..「對啊… 妳去看了就知道了… 看完再告訴我到底哪一段好看…」讓我每次在百視達瞪著它半天, 也下不了決心去借這齣”受了詛咒”的片…

The Criteria of a Good Job

繼上次告訴大家老劉已對她目前的工作產生倦怠，興起辭退之意卻沒種跟老闆講，引起各方沒種豪傑爭相呼應之後，今天再度報告目前進度及狀況。

其實在上星期五，老劉眼見上級不斷指派工作下來，其中包括一些需長期執行的計劃，心頭一狠想到長痛不如短痛，就衝去跟老闆提出的辭職的想法。接下來不可避免的，又是大頭們長時間的”懇談”，動之以情、說之以理，無非就是要我留下來繼續賣命。眼看不找個托辭是無法脫身的老劉，便答應我會再仔細考慮一番，改天再告知我最後的決定。其實當時心裡想的不過是從董事長辦公室脫身的辦法，但想要離職的想法是沒有改變的…

那天稍後和劉大姐聊起想離職的事，劉大姐問我為什麼，當我告訴她因為我覺得目前的工作很Boring，她驚訝地說：「就只為了覺得無聊??!!」我一時接不上話，只說「工作無聊難道不是一個正當的理由嗎?」於是劉大姐懷疑的說：「當然啦，無聊也可以是一個原因啦，但通常應該有其他更多『決定性的』因素啊…很少有人真的只是為了工作無聊的…」多年來從事人力資源工作的劉大姐如是說，讓老劉瞬時有種「草莓族」的標籤默默地貼上額頭的感覺。或許對五年級的劉大姐而言，更正當的理由應該是找到另一個薪水福利更好、公司規模大及經營獲利良好、提供更優的升遷機會等才會是真正的決定性因素罷，而劉老的理由，成了一種為賦新辭強說愁的任性。

其實再怎麼說劉老也是在社會中打滾多年的上班族，從來也不是那種有「再走著瞧」般豁達勇氣的人，自然也是小小安排了一條接下來工作出路的— 決定了要到前上司離職後參與的一家Startup小公司。因為是一個Startup，薪資福利沒什麼特別吸引人之處，之所以選擇加入純粹是為了想像在一個Startup的公司，工作應該是更富有挑戰性，學習、成長的空間更大，在加上和前上司過去在工作上的互動還算不錯，才決定加入。在和前上司接觸關於這份工作將近三個月的時間中，我只特別關心了公司的發展方向、目標等議題，對於未來我的實際工作內容，前上司只說主要就是幫他做事等模糊而概括性的回答(這一向是他討論事情時的風格，而非刻意有所隱瞞什麼之類的)，而我基於對這個人的一些基本信任，也沒有太過要求一些確切的細節。正當我覺得去這個新公司工作應該沒有什麼特別問題時，昨天就發生了一件讓「猶豫小姐」再度陷入長考，難以定奪的事…

前上司昨天忽然給了通電話，問我要不要先去他們公司走走，瞭解一下環境並和一些同事打個照面。我趁著工作空檔，就依約到他們公司去了一趟。在路上(ex-boss came to pick me up from my office) 前上司就開始說了，由於他的headcount實際上是在美國總部，所以我加入之後雖然主要會是幫他工作，但我有「很多的時間」是要幫台北公司的總經理做事的，於是等一會兒到他們公司之後，我主要就是要和總經理談談…此時，我己開始覺得事情不妙，因為我一點也沒有要面談的「心理建設」，更別說我剛好穿著「超casual」(實際上我就是穿拖鞋式涼鞋加上低?長褲啦><”)，但劉老豈能被這種突發的小事給嚇著，也還是抱著忐忑的心前往了… 原本行筆至此應該才是這篇文章的重點，但我才發現我難以詳實描述究竟在「面談」中我和那位台北分公司總經理談了些什麼。因為實際上我也無法鉅細靡遺地記下我們整個談話的內容與「舖陳」了，但如果我只是草草描述當中的部份對話，就很難忠實傳達為何老劉會被Pissed off的過程— 是的，pissed off，劉老在和總經理的面談過程中，完全的被惹火了，換個方式說，我們幾乎是在面談的過程中吵起來了！或許我無法客觀中立地在這邊評斷究竟交談中的邏輯誰是誰非，但我至少能說，從不到一個鐘頭的交談中，我可以深切地感覺到我們的Tone是完全不同的，我也很難想像若真的所謂往後的溝通，要如何才能將彼此的思考邏輯解碼成對方能懂的頻率。總而言之，當我走出他們的辦公室，我心中所想的是：「天啊，我確定我能在這樣的上司下愉悅地工作嗎？或許現在告訴我的前老闆，我打消要加入他們公司才是明智之舉罷？」

So that’s it, I start wondering what shall be the “determinative factor” that enables my final decision of work.
There can be several factors:
1) 工作內容的挑戰性(相對於無聊性)：新公司(或許)勝利
2) 工作/公司的未來發展潛力：新公司(或許)勝利
3) 薪資福利：現在的公司(或許)勝利
4) 工作環境(人！)的舒適度：現在的公司勝利！
這樣的條件，大家通常會以那一個為優先考慮的「決定性因素」呢？

正當我私下打算我想個幾天、「沉澱」一下昨天「不平常的」面談經驗與感覺時，今天一大早居然又接到「總經理」先生打來的電話，說是要和我再「多談談」，因為昨天的時間不夠(實際上我是找理由趕快結束離開的)沒有辦法多瞭解一些，要和我儘快再約時間聊聊，讓猶豫沒種小姐我又進入了不知所措的境地。一直拖延著不去第二回合面談是太不成熟的社會人行為，但我實在還沒從「對未來心裡有譜」到忽然「無所適從」的訝異中回復人形啊，怎麼「總經理」先生這麼急於接受挑戰，要和劉老進行第二回合的「論戰」?

苦惱耍鴕鳥不去回call約時間中…